2018年6月，K12适应性学习公司“悉之教育”宣布获得旗下“东方创立”天使轮加盟1000万元。悉之教育队的大多数队员都是95岁以后的。首席技术官侯玉新只有19岁。团队核心成员曾参与XLP Overload团队，负责自组织知识管理系统的构建和自适应算法的研发。悉之教育公司简介：悉之教育是一个在线12K教育服务平台，致力于K12领域伴随AI教师产品的研发。它是国内个基于知识地图和自动推理的自适应学习平台。基于教育学和认知科学的理论，悉之教育专注于每一个拥有人工智能的学生的发展，从而使学生从复杂的课程和无休止的作业中解脱出来，帮助学生更地提高学习效率，更地管理知识系统，热爱知识的探索。悉之教育品牌介绍：西芝开发的K12领域配套AI教师产品是一个基于知识地图和自动推理的自适应学习平台。基于教育学和认知科学的理论，该团队希望关注每个使用人工智能的学生的发展，帮助学生更地提高学习效率，更地管理他们的知识系统。今年7月，其应用程序“know it”将上线。该产品分为两个模块：学习指导和教学。教学单元（SKU）以知识点为单元，采用“对话+黑板书写”的全息AI教学设计。为不同层次的学生提供不同的学习计划，使1000名学生拥有1000门定制课程。悉之教育项目简介：首席执行官孙一桥表示：“我们希望借助人工智能对教育进行根本性革新，让每个人都能大大提高学习效率和有助于缓解，拥有更完善的知识管理理念，拥有了解自己的专属人工智能教师。”东方新创加盟sitz后，派在线K12业务总负责人朱宇担任悉之教育总监，负责对接悉之教育的业务指导。同时，投入教学和科研资源与sitz团队合作。在模式方面，我们考虑采用2C模式收取会员费；并采用B2B2C模式与教学培训机构合作，节约助教费用。在适应性教育行业，36 krypton报道了为b端提供解决方案的“先锋教育”和可以分析学生学习能力的“符号树”。在这条轨道上，团队对教育的理解比ai研发能力更能决定成败。悉之教育协会的核心成员来自和北京大学，他们大多数是95岁后。首席执行官孙一桥去年毕业于电子系，创建了台自适应学习引擎。CTO侯玉新是机械系2019级本科生。他以16岁的总成绩被录取。grape成立于2016年，是人工智能教育行业的一家企业。作为重点孵化企业之一，在政策、资金、人才等方面得到三大创立创业平台icenter、和X-lab的大力支持，荣获中关村高新技术企业奖、学生创立创业十佳团队奖。
