品牌名称 | 安逸大酒店 | 投资金额 | 50~100万 |
成立日期 | 2014-09-10 | 门店总数 | 100 |
经营范围 | 酒店 | 适合人群 | 自由创业 |
加盟区域 | 全国 | 是否有区域授权 | 否 |
品牌发源地 | 成都 | 合同期限 | 5年 |
培训期限 | 1-7天 | 特许使用费 | 3000元 |
营业条件要求 | 保证金 | 4万元人民币 | |
加盟费 | 5万元人民币 |
管理优势
在企业内部管理和人力资源管理方面,建立全面质量管理体系;在酒店管理、品牌经营、资本运作、计算机系统等方面自成体系,培养和发展员工的管理技能和专业技能。更好地开展标准化、统一化的顾客贴心服务。安逸大酒店有着固定培训和管理机构,采取美国酒店业科学,先进的管理模式对下属众多的连锁店进行管理和培训,做到硬件和软件的统一。
人才优势
酒店品牌的竞争就是人才的竞争,众多国外酒店集团得到迅速的发展除了集团具有的营销服务特色外,人才的集聚形成的优势也是至关重要的,安逸大酒店公司聚集了业内的精英人才,他们具有融资、特许经营、企业运营、酒店管理上的丰富经验,为企业的发展提供了坚强的提高/增加。公司更加注重团队学习力,不断的强化培训,全面提升员工素质。